Subida del SMI en 2022: pros y contras
El aumento del SMI a 1.000 euros impactará directamente en 1,8 millones de trabajadores, especialmente mujeres, que no se rigen por ningún tipo de convenio.
El aumento del SMI a 1.000 euros impactará directamente en 1,8 millones de trabajadores, especialmente mujeres, que no se rigen por ningún tipo de convenio.
El reglamento que desarrolla la Ley 22/2015, de 20 de julio de Auditoría de Cuentas, deroga el reglamento anterior e introduce importantes novedades.
El Gobierno está en plena negociación con los grupos parlamentarios pues el Congreso deberá convalidar o derogar el decreto ley antes del 4 de febrero.
Regula el funcionamiento de los algoritmos digitales que afecten a las condiciones de trabajo, el acceso y mantenimiento del empleo.
Nueva sentencia del Supremo basada en el cambia de jurisprudencia sobre la limitación de los contratos de trabajo temporales a la duración de las contratas.
Las vacaciones de verano llegan mientras muchas empresas seguirán en ERTE a raíz de la crisis. Os contamos cuáles son las posibilidades y el marco jurídico a tener en cuenta.